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組織強化方法

パクリを推奨!ビジネスおいての守破離について

from 知念悟   自分でいうのもですが、少しパンチの効いたタイトルですね。笑   僕はパクリを推奨しています。   ですが、ここでいうパクリはコピーアンドペーストや他人のものを転用することではありません。   大事なので太字で伝えておきますね。   […]

優秀な若手社員が辞めない企業の在り方とは?

沖縄でセールスライター兼コンサルタントの活動をしている知念悟です! いきなりですが、あなたの会社にエース社員はいますか? 稼ぎ頭や業務のことについて何でも理解しているなど、社長の右腕のような人物ですね。 もし、そのエース社員が「辞めたいです!」と申し出てきたらいかがでしょうか? とても困りますよね? […]

会議のマンネリ化を改善する方法

沖縄でセールスライター兼コンサルタントの活動をしている知念悟です! いまでは多くの企業が活用しているテレワークですが、その一方であることが囁かれつつあります。 それは、 「仕事ができる人とできない人の差が明確に現れるようになった。」 ということ。 例えば、会議の中でも 一言も発言しない社員がいる。 […]

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